דחיית תביעה שהוגשה כנגד לקוחות משרדנו – תוך קבלת טענה בדבר היעדר יחסי עובד – מעביד

אנו גאים לעדכן אודות הישג נוסף למשרדנו, הפעם בתיק, במסגרתו ייצגנו את לקוחותינו – חברה בתחום סליקת האשראי ובעל השליטה בה – אשר נתבעו בבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב על ידי אדם שטען, כי היה עובד החברה, ותבע – בהסתמך על כך – סך של 400,000 ש"ח בקירוב, בגין שכר עבודה, פיצוי פיטורים, אי ביצוע הפרשות לפנסיה, אי תשלום שעות נוספות וכן הלאה, תוך שהוא עותר לחייב לא רק את החברה, כי אם גם את הבעלים שלה, באופן אישי.

בפסק דין מפורט, אשר ניתן, ביום 18.1.18, לאחר בחינת הראיות ושמיעת עדי הצדדים, קיבל בית הדין האזורי לעבודה את טענתנו, כי בין הצדדים כלל לא התקיימו יחסי עובד – מעביד, וכי התובע היה שותף רווח במסגרת החברה, אשר אינו זכאי לכל זכויות של עובד; לפיכך, דחה בית הדין את מלוא התביעה כנגד לקוחותינו, וחייב את התובע לשלם להם הוצאות משפט ושכר טרחת עו"ד, בסך של 32,000 ש"ח.